«УТВЕРЖДЕНО»
Решением Общего собрания членов
АССОЦИАЦИИ «МЕЖРЕГИОНАЛЬНОЕ

МЕЖОТРАСЛЕВОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ

РАБОТОДАТЕЛЕЙ «СТРОИТЕЛЬНАЯ

ФЕДЕРАЦИЯ» от 26 июня 2017 года
Протокол № 7

 

ПОЛОЖЕНИЕ О  ЧЛЕНСТВЕ 

В АССОЦИАЦИИ

«МЕЖРЕГИОНАЛЬНОЕ МЕЖОТРАСЛЕВОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ РАБОТОДАТЕЛЕЙ

«СТРОИТЕЛЬНАЯ ФЕДЕРАЦИЯ»

(АССОЦИАЦИЯ ММОР «СТРОЙФЕДЕРАЦИЯ»)

(ПРАВИЛА АССОЦИАЦИИ)

 

1.Общие положения.

1.1. Настоящее Положение устанавливает в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, Уставом АССОЦИАЦИИ «МЕЖРЕГИОНАЛЬНОЕ МЕЖОТРАСЛЕВОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ РАБОТОДАТЕЛЕЙ «СТРОИТЕЛЬНАЯ ФЕДЕРАЦИЯ» (далее — Ассоциация)  условия и порядок приёма в члены  Ассоциации и прекращения членства в  Ассоциации.

1.2. Ассоциация, является социально ориентированной  некоммерческой организацией, созданной в форме Ассоциации, основанной на членстве юридических лиц и индивидуальных предпринимателей (работодателей) осуществляющих деятельность в сфере изыскания и инжиниринга, архитектурного и строительного проектирования, конструирования, интерьерного, ландшафтного, промышленного  дизайна, строительства, реконструкции, реставрации, реновации, модернизации, капитального и текущего ремонта строительных объектов, ликвидации, демонтажа, утилизации строительных объектов и конструкций, эксплуатацию строительных, промышленных, инфраструктурных и прочих объектов, технологии строительного производства, стройиндустрии и производства строительных материалов и конструкций, машин и оборудования иных смежных с ними областях, иных отраслей экономики выполняющих работы, оказывающих услуги для отрасли строительства и смежных с ним областей, некоммерческих организаций объединяющих субъектов предпринимательской деятельности, региональных и территориальных отраслевых (межотраслевых) объединений работодателей.

1.3. Членами Ассоциации могут быть лица, указанные в п. 1.2 настоящего Положения, признающие Устав Ассоциации, внутренние Положения Ассоциации; правила и стандарты Ассоциации; в установленном порядке внесшие вступительный взнос, в срок оплачивающие членские и целевые взносы (в соответствии с Положением о взносах); в срок обеспечивающие страхование имущественной ответственности членов Ассоциации (в соответствии с Требованиями к страхованию Ассоциации и Положением о взносах).

1.4. Членами Ассоциации могут быть юридические лица и индивидуальные предприниматели из любых Субъектов Российской Федерации. На Членов Ассоциации требование   Регионализации (обязанность вступать в сро только в того региона, в котором зарегистрированы и кандидаты в члены сро)  не распространяется.

1.5. Ассоциация имеет статус Межрегионального объединения работодателей, является социально ориентированной некоммерческой организацией, созданной при содействии государства и взаимодействует с органами государственной власти на принципах социального партнерства, а поскольку является межрегиональным объединением, то осуществляет свою деятельность на всей территории Российской Федерации, в полном соответствии с действующим законодательством.

1.6. В соответствии с 156-ФЗ от 27 ноября 2002 г. «Об объединениях работодателей», органам государственной власти, органам местного самоуправления и их должностным лицам запрещается вмешательство в деятельность объединений работодателей, которое может повлечь за собой ограничение прав объединений работодателей, установленных международными договорами Российской Федерации, федеральным законом «Об объединениях работодателей», другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

1.7. Члены Ассоциации, выполняющие работы (оказывающие услуги для отрасли строительства и смежных с ним областей), организационно разделены на соответствующие Департаменты, в зависимости от вида осуществляемой ими предпринимательской деятельности, являющейся предметом деятельности Ассоциации.  Член Ассоциации имеет право структурно являться членов одного или нескольких департаментов.

1.8. Членство в Ассоциации является добровольным. Ассоциация открыта для вступления новых членов.

1.9. Членами Ассоциации являются и его учредители, а также иные лица, вступившие в Ассоциацию после его создания, в соответствии с положениями Устава Ассоциации, внутренними документами Ассоциации, за исключением лиц, прекративших членство в Ассоциации.

1.10. Субъект, осуществляющий определенный вид предпринимательской деятельности, может являться членом только одной организации, объединяющей субъектов предпринимательской деятельности такого вида.

1.11. Субъект, осуществляющий различные виды предпринимательской деятельности, может являться членом нескольких организаций, если такие организации объединяют субъектов предпринимательской деятельности соответствующих видов.

1.12. Члены Ассоциации выполняющие работы (оказывающие услуги для отрасли строительства и смежных с ним областей), несут имущественную ответственность  перед потребителями произведенных ими товаров (работ, услуг) и иными лицами в соответствии с требованиями законодательства РФ и внутренними документами Ассоциации.

1.13. В соответствии с п.3 ст.123.11 Гражданского кодекса РФ Членство в Ассоциации  неотчуждаемо. Соответственно право выполнять работы, на которые Ассоциацией выдается Свидетельство, является исключительным и не может быть передано в порядке правопреемства.

1.14. Члену Ассоциации, прекратившему членство в Ассоциации, не возвращаются уплаченные вступительный взнос, целевые и членские взносы.

1.15. Член Ассоциации, юридическое лицо, несет риск последствий неполучения юридически значимых сообщений от Ассоциации (согласно статье 165 ГК РФ), поступивших по месту его нахождения, указанному в едином государственном реестре юридических лиц, а также риск отсутствия в указанном месте своего органа или представителя. Сообщения, доставленные по адресу, указанному в едином государственном реестре юридических лиц, считаются полученными юридическим лицом, даже если оно не находится по этому адресу.

1.16. В случае направления извещения на «официальную электронную почту Члена Ассоциации», такой Член Ассоциации несет риск последствий неполучения юридически значимых сообщений, доставленных на «официальную электронную почту Члена Ассоциации».

1.17. В случае направления извещения в виде SMS сообщения на «официальный мобильный телефон Члена Ассоциации», риск последствий неполучения юридически значимых сообщений, доставленных на «официальный мобильный телефон Члена Ассоциации» несет Член Ассоциации.

2.Условия приёма в члены Ассоциации.

 2.1. Приём в члены Ассоциации осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, Уставом Ассоциации и настоящим Положением.

2.2. Предметом данного Положения являются общие условия вступления в Ассоциацию.

2.3. Принимаемые в Ассоциацию лица, выполняющие работы (оказывающие услуги для отрасли строительства и смежных с ним областей), кроме того обязаны выполнять условия Членства каждого из Департаментов Ассоциации в которые вступает такое лицо, с учетом индивидуальных отличий характерных для видов предпринимательской деятельности членов Ассоциации, объединенных в соответствующие департаменты – «Требования к выдаче Свидетельства» соответствующего Департамента, а также Регламент приема в Члены соответствующего Департамента.

2.3. Для приёма в члены  Ассоциации кандидаты в члены Ассоциации представляют в Ассоциацию следующие документы:

        2.3.1. Общие документы:

— заявление о приеме в члены  Ассоциации;

— копии учредительных документов (для юридического лица) заверенные Кандидатом;

-копию свидетельства о государственной регистрации индивидуального предпринимателя или юридического лица, заверенные Кандидатом или копию Листа записи соответствующего государственного реестра по форме утвержденной Приказом ФНС России от 12 сентября 2016 г. № ММВ-7-14/481@, заверенного печатью Лица, вступающего в Ассоциацию;

— надлежащим образом заверенный перевод на русский язык документов о государственной регистрации юридического лица в соответствии с законодательством соответствующего государства (для иностранного юридического лица), заверенные Кандидатом;

— копию, заверенную Кандидатом, выписки из единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, выданную не ранее чем за 1 месяц до момента подачи заявления о вступлении в члены Ассоциации, либо копию Сведений о лице Единого Государственного Реестра Юридических Лиц сформированных с сайта ФНС России (egrul.nalog.ru) с использованием сервиса «Сведения о государственной регистрации юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, крестьянских (фермерских) хозяйств» заверенную Кандидатом, имеющую дату не ранее чем за 1 месяц до момента подачи заявления о вступлении в члены Ассоциации;

—  копию решения органа управления о вступлении в члены Ассоциации, заверенную Кандидатом.

2.3.2. Принимаемые в Ассоциацию лица, выполняющие работы (оказывающие услуги для отрасли строительства и смежных с ним областей), кроме того представляют:

— Копия свидетельства о постановке на налоговый учет, (ИНН) заверенная печатью Лица, вступающего в Ассоциацию;

— сведения, подтверждающие соответствие кандидата минимально необходимым требованиям к выдаче свидетельства, которые установлены  соответствующим Требованиями к выдачи свидетельств соответствующего департамента, а также Регламента приема в Члены соответствующего Департамента;

— документы, подтверждающие наличие у индивидуального предпринимателя или юридического лица работника, заявляемого в качестве ответственного имеющего высшее или среднее профессиональное образование соответствующего профиля (с приложением копии документа об образовании), при этом подтверждения стажа работы по специальности не требуется,

— документ подтверждающий прохождение Квалификационной аттестации, в соответствии с требованиями Ассоциации, Требованиями к выдачи свидетельств соответствующего департамента, а также Регламента приема в Члены соответствующего Департамента;

— подтверждение  исполнения требований законодательства касающихся специальной оценки условий труда в отношении условий труда работников членов Ассоциации, связанных с реализацией обязанности работодателей по обеспечению безопасности работников в процессе их трудовой деятельности и прав работников на рабочие места, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда; обязательных для применения работодателями требований к квалификации, необходимой работникам для выполнения определенной трудовой функции, профессиональных стандартов либо если для таких лиц не установлена обязательность применения характеристик квалификации, которые содержатся в профессиональных стандартах, применение данных стандартов в качестве основы для определения требований к квалификации работников с учетом особенностей выполняемых работниками трудовых функций, обусловленных применяемыми технологиями и принятой организацией производства и труда

— Иные документы в соответствии с требованиями Департаментов.

2.4. Факт представления документов для вступления в члены Ассоциации оформляется соответствующей  описью.

 3.Порядок рассмотрения документов и принятие решения о членстве в Ассоциации.

 3.1. Поступившие в Ассоциации документы от кандидатов, являющихся некоммерческими организациями объединяющими субъектов предпринимательской деятельности, региональными и территориальными отраслевыми (межотраслевыми) объединениями работодателей рассматриваются Наблюдательным Советом Ассоциации, на котором принимается решение о принятии в Члены Ассоциации, либо об отказе в приеме в Члены Ассоциации.

3.2. Поступившие в  Ассоциацию документы от кандидатов в члены Ассоциации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей (работодателей) осуществляющих деятельность в сфере изыскания и инжиниринга, архитектурного и строительного проектирования, конструирования, интерьерного, ландшафтного, промышленного  дизайна, строительства, реконструкции, реставрации, реновации, модернизации, капитального и текущего ремонта строительных объектов, ликвидации, демонтажа, утилизации строительных объектов и конструкций, эксплуатацию строительных, промышленных, инфраструктурных и прочих объектов, технологии строительного производства, стройиндустрии и производства строительных материалов и конструкций, машин и оборудования иных смежных с ними областях, иных отраслей экономики выполняющих работы, оказывающих услуги для отрасли строительства и смежных с ним областей, рассматриваются  Контрольным комитетом Ассоциации:

— проверки соответствия заявителя требованиям о членстве, установленным Уставом Ассоциации, требованиями Департаментов, входящих в Ассоциацию, Регламентом приема в Члены соответствующего Департамента и настоящим Положением;

— подготовки проекта Решения Наблюдательного Совета, содержащего заключение и (или) рекомендации о целесообразности приёма кандидата в члены Ассоциации, либо об отказе в приёме с указанием причин.

3.2.1. Контрольный комитет Ассоциации передаёт дело кандидата на принятие решения в Наблюдательный Совет Ассоциации,  который  принимает решение о приёме кандидата в члены Ассоциации и выдаче ему соответствующего Свидетельства определенного Департамента Ассоциации,  либо принимает решение об отказе в приёме в члены Ассоциации (с последующим направлением или вручением данного документа индивидуальному предпринимателю или юридическому лицу (второй экземпляр указанного акта приобщается к делу кандидата в члены Ассоциации, а также размещением выписки из данного документа на официальном сайте Ассоциации).

3.2.2. Ассоциация, при выдаче члену Ассоциации Свидетельства определенного Департамента, размещает на своем сайте в сети «Интернет», вносит в реестр членов Ассоциации сведения о выдаче члену Ассоциации данного свидетельства, в соответствии с Положением о раскрытии информации Ассоциации.

Ассоциация при принятии соответствующего решения размещает на своем сайте в сети «Интернет», вносит в реестр членов Ассоциации сведения о внесении изменений в данное Свидетельство, о приостановлении, о возобновлении, об отказе в возобновлении или о прекращении действия данного Свидетельства, в соответствии с Положением о раскрытии информации Ассоциации.

3.3. Срок для проверки представленных заявителем документов и принятия соответствующего решения Ассоциацией не должен превышать 30 дней со дня получения документов.

3.5. Лицо, вновь принятое в члены Ассоциации,  обязано уплатить все взносы обязательные для вступающих лиц,  а члены Ассоциации юридические лице и индивидуальные предприниматели (работодатели) осуществляющие деятельность в сфере изыскания и инжиниринга, архитектурного и строительного проектирования, конструирования, интерьерного, ландшафтного, промышленного  дизайна, строительства, реконструкции, реставрации, реновации, модернизации, капитального и текущего ремонта строительных объектов, ликвидации, демонтажа, утилизации строительных объектов и конструкций, эксплуатацию строительных, промышленных, инфраструктурных и прочих объектов, технологии строительного производства, стройиндустрии и производства строительных материалов и конструкций, машин и оборудования иных смежных с ними областях, иных отраслей экономики выполняющих работы, оказывающих услуги для отрасли строительства и смежных с ним областей, кроме того осуществить страхование гражданской ответственности в соответствии с требованиями Ассоциации в течении 3-х дней с момента вынесения решения Наблюдательным советом Ассоциации о принятии кандидата в члены Ассоциации и до момента выдачи такой организации (индивидуальному предпринимателю) Свидетельства.

3.6. В случае не выполнения вновь принятым Членом Ассоциации требований п. 3.5. настоящего Положения в установленные сроки, решение о приеме в Члены Ассоциации  аннулируется,  а Член Ассоциации исключается из Членов Ассоциации.

3.6. Свидетельство выдаются Ассоциацией в течении 3-х дней после выполнения обязанностей предусмотренных п. 3.5. настоящего Положения.

  1. Основания и последствия отказа в приеме в члены Ассоциации.

 4.1. Основаниями для отказа в приёме в члены  Ассоциации  являются:

— Несоответствие Заявителя сфере деятельности Ассоциации.

— Непредставление Заявителем в полном объеме документов, предусмотренных в Ассоциации.

4.2. Основаниями для отказа в приёме юридических лиц и индивидуальных предпринимателей (работодателей) осуществляющих деятельность в сфере изыскания и инжиниринга, архитектурного и строительного проектирования, конструирования, интерьерного, ландшафтного, промышленного  дизайна, строительства, реконструкции, реставрации, реновации, модернизации, капитального и текущего ремонта строительных объектов, ликвидации, демонтажа, утилизации строительных объектов и конструкций, эксплуатацию строительных, промышленных, инфраструктурных и прочих объектов, технологии строительного производства, стройиндустрии и производства строительных материалов и конструкций, машин и оборудования иных смежных с ними областях, иных отраслей экономики выполняющих работы, оказывающих услуги для отрасли строительства и смежных с ним областей,  в члены  Ассоциации  являются:

 — непредставление индивидуальным предпринимателем или юридическим лицом в полном объеме документов, предусмотренных настоящим Положением и требованиями Департамента в которое вступает Кандидат;

 — несоответствие индивидуального предпринимателя или юридического лица требованиям к выдаче свидетельства Департамента в которое вступает Кандидат;

 — предоставление Кандидатом не достоверных сведений о себе;

 — Членство Заявителя в организации, объединяющей субъектов предпринимательской деятельности такого же вида;

—  не представление Заявителем подтверждения  исполнения требований законодательства касающихся специальной оценки условий труда в отношении условий труда работников членов Ассоциации, связанных с реализацией обязанности работодателей по обеспечению безопасности работников в процессе их трудовой деятельности и прав работников на рабочие места, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда; обязательных для применения работодателями требований к квалификации, необходимой работникам для выполнения определенной трудовой функции, профессиональных стандартов либо если для таких лиц не установлена обязательность применения характеристик квалификации, которые содержатся в профессиональных стандартах, применение данных стандартов в качестве основы для определения требований к квалификации работников с учетом особенностей выполняемых работниками трудовых функций, обусловленных применяемыми технологиями и принятой организацией производства и труда

— в случае представления документов для повторного вступления бывшим Членом Ассоциации  допустившим в период Членства в Ассоциации грубые нарушения стандартов и правил Ассоциации, условий членства в Ассоциации, строительных норм и правил, в результате которых принесен существенный ущерб и репутационные потери Ассоциации, а также допустивших неоднократное в течении одного года (ряда лет) возникновения идентичных и подобных страховых случаев, повлекших за собой  отказ страховой компании с которой ранее был заключен договор страхования ответственности, от заключения договора на новый период, в результате чего Наблюдательным советом Ассоциации было принято решение об исключении такого Члена из Ассоциации;

— иных случаях, предусмотренных Уставом Ассоциации и ее внутренними документами.

4.3.Кандидату, которому отказано в приёме в члены Ассоциации в течении 3-х дней после вынесения соответствующего решения,  вручается либо направляется Решение об отказе  с указанием его причин.

 4.4. Отказ в приёме в члены  Ассоциации не является препятствием для повторного обращения в  Ассоциацию в целях принятия в члены  Ассоциации, после устранения допущенных нарушений.

4.5. Решения о приёме в члены Ассоциации, об отказе в приёме в члены Ассоциации, его бездействие при приёме в члены Ассоциации могут быть обжалованы в Наблюдательный совет Ассоциации.

4.6. Все действующие члены Ассоциации на момент внесения изменений в устав о приобретении статуса межрегионального межотраслевого объединения работодателей становятся членами МЕЖРЕГИОНАЛЬНОГО МЕЖОТРАСЛЕВОГО ОБЪЕДИНЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ АССОЦИАЦИЯ «СТРОИТЕЛЬНАЯ ФЕДЕРАЦИЯ» с момента регистрации таких изменений. Членами Ассоциации могут быть юридические лица и индивидуальные предприниматели (работодатели) осуществляющие деятельность в сфере изыскания и инжиниринга, архитектурного и строительного проектирования, конструирования, интерьерного, ландшафтного, промышленного  дизайна, строительства, реконструкции, реставрации, реновации, модернизации, капитального и текущего ремонта строительных объектов, ликвидации, демонтажа, утилизации строительных объектов и конструкций, эксплуатацию строительных, промышленных, инфраструктурных и прочих объектов, технологии строительного производства, стройиндустрии и производства строительных материалов и конструкций, машин и оборудования иных смежных с ними областях, иных отраслей экономики выполняющих работы, оказывающих услуги для отрасли строительства и смежных с ним областей, некоммерческие организации объединяющие субъектов предпринимательской деятельности, региональные и территориальные отраслевые (межотраслевые) объединения работодателей.

  1. Права и обязанности членов Ассоциации.

 5.1. Члены Ассоциации  имеют право:

  • Участвовать в разработке документов Ассоциации.
  • Участвовать в мероприятиях, проводимых Ассоциацией.
  • Непосредственно обращаться в Ассоциацию за содействием и помощью в защите своих интересов, связанных с целями и предметом деятельности Ассоциации.
  • Пользоваться информационной базой Ассоциации, исключающей допуск к служебной, коммерческой и иной закрытой информации о членах Ассоциации.
  • Получать информацию об уставной деятельности Ассоциации и его органов управления, заключенных им соглашениях, а также тексты этих соглашений, знакомиться с бухгалтерской и иной отчетностью Ассоциации.
  • Вносить предложения в повестку дня Общего собрания членов Ассоциации.
  • По своему усмотрению выходить из Ассоциации.
  • Обжаловать решения органов Ассоциации, влекущие гражданско-правовые последствия.
  • Требовать, действуя от имени Ассоциации, возмещения причиненных Ассоциации убытков.
  • Оспаривать, действуя от имени Ассоциации, совершенные ею сделки.
  • Участвовать в проводимых Ассоциацией конкурсах, семинарах, конференциях и других мероприятиях на льготных условиях по сравнению с лицами, не являющимися членами Ассоциации;
  • Участвовать в определении содержания и структуры заключаемых объединением работодателей соглашений, регулирующих социально-трудовые отношения и связанные с ними экономические отношения;
  • Получать от Ассоциации юридическую помощь в вопросах применения законодательства, регулирующего трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения, разработки локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, заключения коллективных договоров, соглашения, а также разрешения индивидуальных и коллективных трудовых споров.
  • Обладают иными равными правами, предусмотренными законодательством Российской Федерации.
  • Права члена Ассоциации не могут быть переданы третьим лицам, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

5.2. Члены Ассоциации обязаны:

  • Соблюдать требования законодательства Российской Федерации, федеральных правил (технических регламентов, стандартов, норм), соглашений заключенных Ассоциацией, положения настоящего Устава, Стандартов и Правил, Правил контроля и иных Положений и документов Ассоциации;
  • Добросовестно пользоваться правами члена Ассоциации;
  • Выполнять решения органов управления Ассоциации, принятые в рамках их компетенции;
  • Своевременно и в полном объеме оплачивать членские взносы, а также осуществлять иные обязательные для члена Ассоциации платежи;
  • Представлять информацию, необходимую для решения вопросов, связанных с деятельностью Ассоциации в порядке, предусмотренном документами Ассоциации;
  • Всемерно способствовать достижению целей и решению задач, стоящих перед Ассоциацией;
  • Участвовать в образовании имущества Ассоциации в  необходимом размере, порядке и в сроки установленные законодательством, настоящим уставом и внутренними положениями Ассоциации.
  • Не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности Ассоциации;
  • Участвовать в принятии корпоративных решений, без которых Ассоциация не может продолжать свою деятельность в соответствии с законом, если его участие необходимо для принятия таких решений;
  • Не совершать действия, заведомо направленные на причинение вреда Ассоциации;
  • Не совершать действие (бездействие), которые существенно затрудняют или делают невозможным достижение целей, ради которых создана Ассоциация;
  • Представлять в Ассоциацию достоверную информацию о своей деятельности, в том числе подлежащую раскрытию в соответствии с законодательством Российской Федерации, внутренними документами Ассоциации, в составе и в порядке, установленном внутренними документами Ассоциации;
  • Уведомлять Ассоциацию об изменении сведений, подлежащих включению в реестр членов Ассоциации, в сроки, установленные внутренними документами Ассоциации;
  • Принимать все необходимые меры для предупреждения причинения вреда вследствие недостатков работ, услуг, являющихся предметом деятельности члена Ассоциации- индивидуального предпринимателя или юридического лица выполняющего работы, оказывающие услуги для отрасли строительства и смежных с ним областей;
  • При  наступлении страхового случая, Член Ассоциации обязан незамедлительно, но в любом случае не позднее 5 (пяти) рабочих дней  с момента, когда Застрахованному лицу стало об этом известно, известить Ассоциацию о произошедшем событии имеющем признаки страхового случая,  по договорам страхования заключенным в  порядке обеспечения имущественной ответственности членов Ассоциации, в полном соответствии с Требованиями к страхованию Ассоциации;
  • Члены Ассоциации – индивидуальные предприниматели и(или) юридические лица выполняющие работы, оказывающие услуги для отрасли строительства и смежных с ним областей, обязаны обеспечивать прохождение специальной оценки условий труда в отношении условий труда своих работников, связанных с реализацией обязанности работодателей по обеспечению безопасности работников в процессе их трудовой деятельности и прав работников на рабочие места, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда в соответствии с законодательством Российской Федерации и (или) внутренними документами Ассоциации;
  • Внедрять обязательные для применения работодателями требования к квалификации, необходимой работникам для выполнения определенной трудовой функции, профессиональных стандартов;
  • Применять характеристики квалификации, которые содержатся в профессиональных стандартах, в качестве основы для определения требований к квалификации работников с учетом особенностей выполняемых работниками трудовых функций, обусловленных применяемыми технологиями и принятой организацией производства и труда, если для таких работодателей не установлена обязательность применения профессиональных стандартов;
  • Проходить Квалификационную аттестацию и сертификацию, обязательность которых установлена внутренними документами Ассоциации для её членов — работодателей;
  • Участвовать в образовании имущества Ассоциации в требуемом размере;
  • Члены Ассоциации несут иные обязанности, вытекающие из действующего законодательства Российской Федерации, Устава Ассоциации, внутренних документов Ассоциации, иных локальных документов, решений органов управления Ассоциации.
  • Деятельность членов Ассоциации подлежит контролю со стороны Ассоциации в соответствии с Правилами контроля, утвержденными Общим собранием членов Ассоциации.
  • В случае неправомерного действия работника Ассоциации, член Ассоциации имеет право обратиться в Наблюдательный совет Ассоциации с соответствующей жалобой. Наблюдательный совет Ассоциации в месячный срок рассматривает поступившую жалобу и принимает по ней решение.
  • Нарушение или невыполнение членом Ассоциации обязательств, предусмотренных соглашениями, заключенными Ассоциацией, влечет за собой ответственность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, указанными соглашениями.
  • Прекращение работодателем своего членства в Ассоциации не освобождает его от ответственности, предусмотренной законодательством Российской Федерации, соглашениями за нарушение или невыполнение обязательств, предусмотренных соглашениями, заключенными в период членства работодателя в Ассоциации.
  • Работодатель, вступивший в Ассоциацию в период действия соглашений, заключенных Ассоциацией, несет ответственность за нарушение или невыполнение обязательств, предусмотренных соглашениями, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, указанными соглашениями.
  1. Ассоциированное членство

6.1. На ряду с полноправным Членство в Ассоциации возможно и ассоциированное Членство.

6.2. Условия ассоциированного Членства рассматривается отдельным Положением, утверждаемым Общим собранием Ассоциации.

  1. Прекращение членства в Ассоциации.

7.1. Членство в Ассоциации прекращается в случае:

  • 7.1.1. Добровольного выхода члена из Ассоциации.
  • 7.1.2. Исключения из членов Ассоциации.
  • 7.1.3. Смерти индивидуального предпринимателя — члена Ассоциации или ликвидации юридического лица — члена Ассоциации.
  • 7.1.4. Иных случаях в соответствии с Положениями и Требованиями Ассоциации.

7.2. Ассоциация принимает решение об исключении из числа своих членов индивидуального предпринимателя или юридического лица в случае:

  • 7.2.1. Несоблюдения членом Ассоциации стандартов и правил Ассоциации, иных нормативных документов Ассоциации.
  • 7.2.2. Неоднократного в течение одного года или грубого нарушения членом Ассоциации правил контроля, требований стандартов и правил Ассоциации, иных нормативных документов Ассоциации.
  • 7.2.3. Допущения Членом Ассоциации грубых нарушений стандартов и правил Ассоциации, условий членства в Ассоциации, строительных норм и правил, в результате которых принесен существенный ущерб и репутационные потери Ассоциации,
  • 7.2.4. Допущения Членом Ассоциации неоднократного в течении одного года (ряда лет) возникновения идентичных и подобных страховых случаев, повлекших за собой  отказ страховой компании с которой ранее был заключен договор страхования ответственности, от заключения договора на новый период;
  • 7.2.5. Не соблюдающие Законодательство РФ по обеспечению прохождения специальной оценки условий труда в отношении условий труда своих работников, связанных с реализацией обязанности работодателей по обеспечению безопасности работников в процессе их трудовой деятельности и прав работников на рабочие места, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда;
  • 7.2.6. Не соблюдения обязательных для применения работодателями требований к квалификации, необходимой работникам для выполнения определенной трудовой функции, профессиональных стандартов.
  • 7.2.7. Не соблюдения требований для лиц, в отношении которых не установлена обязательность применения характеристик квалификации, которые содержатся в профессиональных стандартах, применение данных стандартов в качестве основы для определения требований к квалификации работников с учетом особенностей выполняемых работниками трудовых функций, обусловленных применяемыми технологиями и принятой организацией производства и труда
  • 7.2.8. В иных случаях, предусмотренных Положениями и Требованиями Ассоциации.

7.3. Решение об исключении из числа членов Ассоциации принимается постоянно действующим коллегиальным органом управления Ассоциации.

7.4. Лицо, исключенное из Ассоциации, не вправе ссылаться на членство в Ассоциации с момента исключения.

7.5. Выписка из соответствующего протокола об исключении члена Ассоциации, с указанием причин исключения из Членов Ассоциации,  размещается на сайте Ассоциации  в сети Интернет.

7.6. Лицу, прекратившему членство в Ассоциации, не возвращаются уплаченные вступительный взнос, членские взносы, целевые взносы, произведенные в период членства в Ассоциации.

 8.Заключительные положения.

 8.1. Настоящее Положение вступает в действие с 01 июля 2017 года.